广州华南商贸职业学院简介 广州华南商贸职业学院学校怎么样

广州华南商贸职业学院怎么样及评价好不好 广州华南商贸职业学院口碑如何

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广州华南商贸职业学院简介

广州华南商贸职业学院是2005年经广东省人民政府批准、教育部备案的财经商贸类全日制普通高等专科职业院校，与广东科技学院（应用型本科）、广州南洋理工职业学院（理工类高职专科）同属广东南博教育集团。学校坐落于广州第二大学城——白云区钟落潭镇健康城高校园区，规划占地面积900亩，现已建成校园面积306.9亩、校舍面积22.62万平方米。拥有教学仪器设备总值2382.69万元，纸质图书59.4万册，电子图书14万册。

学校现有招生专业35个，其中省二类品牌专业2个、省级高水平专业群1个、省级特色专业1个、校级重点建设专业5个、校级品牌专业2个，形成了以财经商贸大类为主，电子信息、教育与体育、文化艺术、医药卫生、旅游、公共管理与服务、新闻传播等专业大类协调发展并具有新商科特点的专业结构。设有数智经济贸易学院、新商务管理学院、新商务外语学院、健康学院、云智信息技术学院、云智设计传媒学院、马克思主义学院、博雅教育学院等8个二级学院。

广州华南商贸职业学院开设专业好不好

广州华南商贸职业学院毕业薪酬怎么样

虚拟现实技术应用专业应届毕业月薪5000元、应届生平均月薪6057元、毕业两年月薪9596元、毕业5年薪酬13367元。

婴幼儿托育服务与管理专业应届毕业月薪4000元、应届生平均月薪5054元、毕业两年月薪8077元、毕业5年薪酬11801元。

计算机应用技术专业应届毕业月薪7100元、应届生平均月薪8139元、毕业两年月薪12040元、毕业5年薪酬15329元。

广州华南商贸职业学院口碑如何

交通便利，配套设施比较弱，周围环境比较吵杂，对面有学院，管理比较松散，环境很差，老师还好，这家学校收费贵，但是师资实力不行，总而言之，还是差点。

教师的师资很好，从学生本身出发，学生也很爱学习，创办许多活动，为学生就业的各方面打下基础。学校环境优美，有良好的学习环境。就是饭堂伙食有点贵，菜式也有点少。

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广州华南商贸职业学院简介

15年办学历史

2005年，经广东省人民政府批准，国家教育部备案，具有全日制招生资格的普通高等学校，已有15年的办学历史。

3所高校，强强联手

2017年8月，并入广东南博教育集团，依托南博教育集团雄厚的办学实力与办学优势，学院的办学规模和办学水平跃上了一个新台阶。南博教育集团旗下有广东3所高校，广东科技学院（本科）、广州南洋理工职业学院（专科）、广州华南商贸职业学院（专科），强强联手，资源共享，人才培养更具有竞争力，就业前景更广阔。

38个专业

学院现开设38个专业，在校生人数6300多名。学院大力引进优质资源，推进教育国际化，与澳大利亚纽卡素大学法商学院、澳洲国际商学院、马来西亚国民大学等国际知名大学开展各项合作。

297个校外实习基地

学院拥有校内外实训和实习基地297家，覆盖所开设的全部专业，为学生提供广阔的顶岗实习和就业渠道。

42个学生社团

学院现有学生社团42个，为学生才华施展搭建广阔平台，在各级各类技能竞赛中屡获殊荣。

办学定位

以广州国际商贸中心为依托，以立德树人为宗旨，以促进就业为导向，立足广东，面向华南地区，服务地方，服务基层，培养高素质、复合型技术技能人才，把学院办成商贸特色鲜明、社会服务能力较强的省一流高职院校。

1. 素质为本

2. 技能为重

3. 创新为源

4. 特色为上

校风求实创新 自强不息好学网

教风为人师表 厚德善导

学风乐学多思 知行合一

办学特色

（一）坚持“品高为上，德厚乃昌”，打造人才培养思想品德上的“人品”特色。

（二）坚持“商通世界，贸利民生”，打造人才培养专业技能上的“商贸”特色。

专业建设

学院以“商贸主线、文贸并举、商工融合”的办学思路加强专业建设，专业的设置和人才培养方案的制订，均经过严谨充分的市场调研，聘请行业企业专家参与决策、进行论证。人才培养方案的设计，注重强化学生文化素养、健康身心、职业精神、适岗通用能力和职业核心能力的培养。

教学改革

学院深入推进教育教学改革，深化校企合作、践行产教融合，积极实施“教学做”一体化、工学结合的教学模式，强化学生实践能力、创新思维和创新能力的培养。全面推行毕业证书和职业资格证书“双证书”制度，大幅提升学生的创业能力、就业能力和就业质量。

课程体系

学院贯彻“学生为中心”的教育理念、落实“立德树人”根本任务，课程体系建设坚持育人为本、促进学生德技并修。设置公共基础课、专业基础课、专业核心课、专业拓展课和选修课序列，设置人品塑造工程和综合素质教育项目，立足培养“德智体美劳”全面发展、身心健康的优秀职业人。

师资队伍

学院具有一支高学历的教师队伍，青年教师已基本实现硕士化，高级职称教师数量大幅增加。学院十分重视专业教师“双师素质”的培养，每年输送大量的专业教师到企业顶岗实践、到国内外著名高校培训学习，引进具有企业工作经验的人员充实教师队伍，聘请行业企业的专业人才和能工巧匠担任兼职教师，形成了一支结构合理的优秀教师队伍。

实践条件

学院投入重金加强实训中心建设，不断改善和优化实践教学条件，形成了教学、生产、经营、服务相辅相成、相互补充的实训格局；实训中心注重软环境建设和精细化管理，引进企业文化，制定了科学规范的管理制度，打造出管理先进、特色鲜明、卓有成效的实训中心，为提升人才培养质量创造了良好的条件。

就业愿景

学院与京东、新邦物流、皇冠假日酒店、新宝电器等数百家企业建立了长期的实习、就业、订单培养、双主体培养等深层次合作关系，毕业生就业空间广阔；近年来，毕业生就业满意度、在岗稳定率和就业质量不断提升，专业对口率也稳步提高；大部分毕业生从事经营管理、行政管理等岗位，其良好的综合素质和专业素养得到了用人单位的高度认可，展示了我院毕业生良好的就业竞争力。

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